泰晤士河谷一名警察因发送“带有种族歧视和攻击性”的短信而被解雇，但警方拒绝透露其姓名
泰晤士河谷警方拒绝指认一名发送“种族主义和攻击性短信”的警官。
该名前警员经律师代表后获准不具名。警方于本周早些时候在警队总部举行的一场特别失当案件聆讯中，裁定他们罪名成立。
A警官在发送带有种族主义和攻击性的短信并与公众分享后，被发现违反了职业行为标准。
尽管本报多次提出要求，但警方拒绝透露这名警官的姓名，也拒绝说明他们被允许匿名的原因。
《纽约时报》现已根据信息自由(Freedom of Information)要求提供这名警官的姓名，因为我们认为这符合公众利益。
调查人员对这名前警官的手机进行了调查，发现其中包含一些种族主义和攻击性短信，这些短信是在2017年4月1日至2018年1月15日的不同日期与公众分享的。
泰晤士河谷警察局专业标准负责人、总警司克里斯·沃德说:“这些短信是种族主义的，具有攻击性，非常令人不快。
“他们破坏了辛勤工作的警察每天所做的出色工作，我们决心揭露少数持有这种观点和行为的工作人员。
“公众可以放心，这样的行为在警务中是没有容身之地的。”
警察局长哈布古德认为，鉴于该名警员罪行严重，若该名警员不辞职，他们可能会被警队开除。